Etat civil et coordonnées
La seule obligation est d'indiquer vos prénom, nom, adresse et téléphone. Il n'y a ni règle ni usage en ce qui concerne la situation familiale, l'âge et la nationalité ; à vous seul d'apprécier s'ils sont réellement des atouts pour obtenir un rendez-vous.
Titre
Le titre n'est pas obligatoire dans un CV. Néanmoins, telle la « une » d'un journal, il facilite la lecture.
Expérience professionnelle
Sauf pour les débutants, cette rubrique est généralement la plus importante du CV. Pour chaque emploi exercé, elle comprend le plus souvent les quatre informations suivantes :
- dates,
- métier exercé,
- nom de l'entreprise et sa localisation (en général un simple code postal suivi d'un nom de ville).
Ces informations sont complétées par le détail des responsabilités, des tâches effectuées et des résultats obtenus.
Formation
Sauf pour les chercheurs et les enseignants, cette rubrique doit être relativement succincte et ne comprendre, pour l'essentiel, que des informations sur :
- votre niveau d'études et le diplôme qui valorise le plus votre objectif professionnel,
- vos formations complémentaires en rapport direct avec le même objectif.
Loisirs et autres rubriques
Traditionnellement placée à la fin, la brève rubrique de vos loisirs (sports pratiqués, centres d'intérêt, activités bénévoles) apporte une dimension supplémentaire à votre CV.
N'oubliez pas qu'elle sert fréquemment de sujet de conversation aux recruteurs qui apprécient de vous entendre parler de ce qui vous anime tout particulièrement.
Langues étrangères et langages informatiques
En revanche, vous n'êtes pas obligé de créer une rubrique pour les langues étrangères et les langages informatiques que vous maîtrisez. En effet, s'ils constituent l'un de vos points forts, ils accompagneront directement votre titre (par exemple : « ASSISTANTE COMMERCIALE, trilingue anglais, espagnol ») ou bien ils trouveront leur place parmi les tâches et les exemples que vous citerez à propos de votre expérience professionnelle.
Photo
Lorsque vous répondez à une annonce qui demande une photo, ne pas la mettre risque de vous écarter de la sélection, même si votre candidature correspond parfaitement au poste.
Envoyez une photo d'identité, sobre, récente, en noir et blanc ou couleur et veillez à ce que votre tenue vestimentaire soit adaptée au poste que vous recherchez.
En revanche, vous n'avez aucune obligation si l'annonce ne vous le demande pas, ou si vous réalisez des candidatures spontanées (sauf pour certains métiers artistiques).
